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中文系课堂考勤管理办法(试行)
2011-09-01 10:54     (点击: )

为加强学风建设,维护正常的教学秩序,依照院学生管理规定,结合我系的实际,特制定本办法。

   一、实施办法

   1.任课教师上课必须点名。

   2.各班班长负责填写教学日志。

   3.班长每日将本班学生上课考勤结果向班主任汇报。

   4.班长每周五下午向系学生辅导员报送教学周志。

   5.班主任每周须检查所带班级上课出勤情况两次,及时解决班级存在的问题。

   6.学生辅导员和教学秘书每天抽查学生的到课情况,结果由学生辅导员汇总。

   7.学生辅导员每周一上午对全系上一周课堂考勤做出统计分析,结果报系主管领导。

   8.系领导每周检查,及时处理相关问题。

   9.经系领导审查,学生辅导员每周一下午将课堂考勤情况在全系通报。

   二、注意事项

   1.学生应自觉遵守学习纪律,因病或其它原因不能上课时须事先办理请假手续,假满后及时办理销假手续。请病假须附医院诊断证明,学生请假一般应由本人办理且需在班主任处填写请假三联单,班长及其它学生干部没有批假的权利。

   2.学生请病、事假两天以内的,由班长签署意见,班主任审批;请假三天的,由班主任签署意见,年级辅导员审批;请假三天以上五天以内的,由班主任、年级辅导员签署意见,系领导审批;请假五天以上、十五天以内的,由班主任、年级辅导员签署意见,报经系领导审查,教务处审批;请假十五天以上、三十天以内的,由系签署意见,报经教务处审查,主管院长审批。

   3.凡未办理请假手续或请假未获批准、超假未办理续假手续者,均按旷课论处。旷课超过两周,按照《宝鸡文理学院学分制学籍管理办法》以自动退学处理。

   4.上课铃响后,教师已开始讲课而进教室的学生,按迟到计,迟到或早退时间超过十分钟,以旷课一学时计算。

  三、奖惩办法

   1.凡一学年保持上课全勤的学生,加德育分3分。

    2.凡一学年工作能尽职尽责的的班长(仅指负责课堂考勤的班干部),加德育分2至4分。在任职期间,不能严格要求自己,对工作不负责任不予记分;有严重失职、贻误工作或给工作造成损失的,视情节扣德育分2至4分。

   3.学生课堂出勤率是评选先进班集体、优秀班主任及优秀教师、优秀教育工作者等的重要参考指标。

   4.学生的到课情况与学生的组织发展、各类评优、困难补助、奖学金、助学贷款、勤工助学等挂钩,旷课一节或迟到三次取消上述各项所有资格。

   5.病假、事假一周扣1分。

   6.学生每旷课一节扣德育分5分,并扣该课程学分0.05学分。旷课两节者给予系内通报批评,旷课三节者给予系内警告处分,旷课五节者给予系内严重警告处分,旷课八节者给予系内记过处分。

   7.学生上课每迟到三次或旷操三次算一次旷课,扣德育分5分。迟到或早退累计十次,给予系内警告处分;迟到或早退累计十五次,给予系内严重警告处分;迟到或早退累计二十次,给予系内记过处分。

   本办法自公布之日起试行。

                                                                                                                                                             

                                                                              中文系党总支

                                                                               2011年9月

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